1、负责健身房销售业绩数据的收集,分析、反馈。
2、负责健身会所现场服务质量及纪律管理。
3、 建立完善的会员档案,会员来访、处理、答复会员投诉。
4、协作各部门完成相关工作,各项经营费用的预算和控制。
5、工作成果报告、营运成果效益评估,改善报告。
6、相关部门运作制度的建立及修订。
7、协作各部门人力发展的规划与推动。
8、协助公司议定短、中、长期营运策略。
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